Felicidade que faz bem aos negócios

 Fui procurado por uma empresa que pensa em contratar um palestrante para tratar do tema felicidade. Internamente, eles estavam divididos. Alguns achavam importante tratar o assunto e o apontavam como um tema factual, relacionado à questão ESG ou ASG (empresas comprometidas com as questões ambientais, sociais e de governança). Especialistas dizem que a felicidade estaria embaixo do S. Já escrevi, em outra ocasião que, para mim, falta uma letra na sigla. Estaria completa como ESG-F, destacando a Felicidade como uma dimensão própria. Mas este é um outro assunto. Voltemos à tal empresa.

Fora os que defendiam a abordagem do tema felicidade, havia os que consideravam perda de tempo, algo que não seria prático e que simplesmente era irreal. Alguém mencionou o meu nome, como alguém que tem feito uma abordagem sobre felicidade que não é irreal. Sim, e não sou o único. Se descartarmos os estereótipos e rótulos superficiais, há muitos estudos da neurociência e da psicologia que vêm contribuindo de forma significativa para a evolução de pessoas e de empresas, de maneira bem real. São questões práticas e de resultados mensuráveis. A felicidade é algo subjetivo, mas os seus resultados são concretos.

Sobre o autor

Julio Sampaio (PCC,ICF) é idealizador do MCI – Mentoring Coaching Institute, diretor da Resultado Consultoria, Mentoring e Coaching e autor do livro Felicidade, Pessoas e Empresas (Editora Ponto Vital). Texto publicado no Portal Amazônia e no https://mcinstitute.com.br/blog/.

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