Meus artigos têm um tema central, Felicidade, que de tão amplo, permite-me ter sempre um assunto.

A felicidade não cai do céu, que precisa ser batalhada, ou seja, conquistada

Pessoas e empresas. Dois tipos de seres complexos com maneiras próprias de enxergar a si mesmos.

Iniciamos hoje mais uma série de artigos sobre felicidade, pessoas e empresas

Relacionamentos podem ter um ciclo de começo, meio e fim. No entanto, uma regra simples faz toda a diferença na construção de nossa felicidade: deixar sempre a porta aberta

Há algo que emerge disso, e que nos traz muita esperança: as pessoas capazes de serem felizes são as pessoas capazes de chorar.

Este discurso pseudo liberal é, na verdade, uma declaração de algo muito mais forte em nossa cultura: o egocentrismo

O princípio que está por detrás dele, no entanto, embora seja difícil de colocar em prática, deveria ser buscado nas relações que temos com as pessoas e na forma de fazermos negócios

O fim de ano costuma nos trazer reflexões. Como anda a nossa vida? Estamos cumprindo o que viemos fazer? Temos ao menos esta consciência?

A jornada é mais importante do que a chegada. É na caminhada que estão os melhores frutos. Tal qual os peregrinos.

Não somos seres que viemos do nada, somos um elo de uma corrente, entre nossos pais e nossos filhos

A questão é, tudo isso pode e deve ser vivido de uma maneira leve, alegre, até mesmo artística.

Não é possível colher aquilo que não plantamos. Quem nos ensina isto é a própria natureza. De um pé de feijão não há como dar banana ou abacate.

Todos nós temos um tipo de apego, a que somos mais vulneráveis. Uns são apegados ao dinheiro, outros ao poder, a outras pessoas, ao passado ou ao futuro.

No livro Dar e Receber, de Adam Grant, são apresentadas pesquisas sobre personalidades e comportamentos, classificados pelo autor de doadores, tomadores e compensadores.